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系統編號 102NTNU5036002
作者 蔡沛娟
論文名稱 主管激勵語言、個人與工作適配度對工作熱情及工作投入之影響─以組織認同為調節變項
指導老師 余鑑,于俊傑
學位名稱 碩士
學校名稱 國立臺灣師範大學
系所名稱 科技應用與人力資源發展學系
畢業學年度 102
博碩士論文網址 http://handle.ncl.edu.tw/11296/ndltd/05467078928026702843