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系統編號 102DYU01121129
作者 黃敏俊
論文名稱 宅傾向、個人與組織契合度對組織認同影響之研究─以跨國企業為例
指導老師 洪朝陽
學位名稱 碩士
學校名稱 大葉大學
系所名稱 管理學院碩士在職專班
畢業學年度 102
博碩士論文網址 http://handle.ncl.edu.tw/11296/ndltd/20857283269642370337